Jumat, 23 Juni 2023, bertempat di SMKN 2 Semarang diadakan Kegiatan Pembekalan Praktik Kerja Lapangan (PKL) bagi orang tua wali peserta didik grup B. Kegiatan dimulai pukul 08.00 sampai 08.30 WIB dengan registrasi para orang tua wali peserta didik dari grup B kemudian dilanjut pembukaan dengan doa bersama dan menyanyikan lagu Indonesia Raya. Selanjutnya sambutan kepala sekolah SMKN 2 Semarang yakni Bapak Sri Suwarno, S.Pd., M.Pd. dengan memperkenalkan manajemen, Ketua Kompetensi Keahlian pada masing-masing jurusan dan para wali kelas. Sambutan Bapak Sri Suwarno, S.Pd., M.Pd. menjelaskan bahwa di SMKN 2 Semarang sekolah gratis tidak ada pungutan apapun. Karena pembiayaan sekolah diambil dari pemerintah dari BOS dan BOP. Bapak Sri Suwarno, S.Pd., M.Pd.  menjelaskan  pelibatan orang tua di pembekalan ini agar jika ada sesuatu pada peserta didik bisa dikomunikasikan pada wali kelas, guru BK dan diharapkan tidak miscommunication. Selain itu peserta didik yang mengikuti Praktik Kerja Lapangan diharapkan bisa melaksanakan dengan bertanggung jawab untuk melatih keberkerjaan sehingga orang tua bisa  mensupport keberhasilan putra putrinya. Dengan pembekalan Praktik Kerja Lapangan (PKL) yang melibatkan orang tua ini juga bisa membuka jalur komunikasi agar setiap ada potensi masalah bisa terselesaikan dengan baik. Pembekalan PKL di bidang Industri Jasa Pelayanan (Hospitality Industry) yang disampaikan oleh Vemy Irawati Supomo pemegang jabatan sebagai Jr. Vice President Operations PT MGM dan General Manager Hotel Horison Nindya menjelaskan, training tidak harus berada di ruangan praktik. Di setiap industri salah satunya pemakaian baju sudah ditentukan sesuai dengan aturan dengan tujuan untuk bisa mempresentasikan sesuatu dengan baik melatih kemandirian.

Peserta didik dipersiapkan untuk mandiri dan bermental baja. Orang tua juga membantu putra putrinya untuk bertanggung jawab dalam disiplin kerja, tidak seenaknya sendiri, mengetahui wawasan tentang industrinya, kualitas pekerjaan dengan cara memberikan kerja yang baik contohnya setelah selesai jam bekerja tidak harus cepat pulang, kreativitas yaitu cara untuk mengembangkan bisnis supaya berkelanjutan. Dalam dunia industri diharapkan untuk selalu bersikap terbuka (open minded) dengan cara melakukan atau mencoba hal-hal baru, bertemu juga bisa bersosial dengan orang-orang baru. Orang tua bisa memberikan dukungan kepada putra putrinya agar lingkungan dan jaringan lebih banyak untuk berlatih dewasa berpikir lebih baik, keluar dari zona nyaman orang tua bisa mendukung putra-putrinya belajar bersyukur. Dalam pembekalan ini juga dijelaskan ada indikator penilaian dalam industri yang pertama mental attitude dengan passing grade 70, skill pasing grade 70 dan knowledge pasing grade 100. Pada pembekalan teknis oleh Waka HKI SMKN 2 Semarang Ibu Sulistyawati, S.Pd., M.Si. menjelaskan dasar hukum PKL yaitu Intruksi Presiden Nomor 9/2016 Revitalisasi SMK dalam rangka peningkatan kualitas dan daya saing SDM Indonesia, Permendikbud RI Nomor 50/2020 tentang Praktik Kerja Lapangan bagi Peserta Didik, Surat Edaran Dirjen Vokasi Nomor: 01/2020 tentang Pembelajaran Praktik dan Praktik Kerja Lapangan bagi Peserta Didik SMK, Kepmendikbudristek Nomor 56/M/2022 tentang Pedoman PKL, Program Sekolah Bidang Humas dan Kerjasama Industri.  Tujuan dari Praktik Kerja Lapangan (PKL) sangat bermanfaat bagi peserta didik khususnya di SMKN 2 Semarang yaitu bisa memberi pengalaman kerja langsung (real), menumbuhkan karakter dan budaya kerja handal, meningkatkan kompetensi dan menyiapkan kemandirian bekerja. Jika peserta didik melakukan suatu kesalahan bisa dikomunikasikan dengan baik mencari kekurangan dan sebagai orang tua tetap harus mendukung untuk memberikan bekal dan kebahagian agar putra putrinya bisa merasa mandiri sesuai dengan target dan harapan.

Penulis : Acuh Suprawanti, S.Pd., Guru SMKN 2 Semarang

Editor  : Nurul Rahmawati, M.Pd., Guru SMKN 1 Tuntang